Deputy Personalia Staff

Makmur Sari Digital · 📍 Banyumas · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Makmur Sari Digital, sebuah perusahaan digital yang berfokus pada solusi teknologi inovatif, sedang mencari seorang Deputy Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang memiliki kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan pengembangan sumber daya dengan efisien dan profesional.

Dalam posisi ini, Anda akan bekerja sama dengan tim Personalia untuk memastikan bahwa semua proses HR berjalan lancar dan sesuai dengan standar perusahaan. Anda juga akan membantu dalam pengembangan kebijakan HR dan program-program yang mendukung pertumbuhan dan kesejahteraan karyawan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur HR.
  • Menangani administrasi karyawan, termasuk pengelolaan data pribadi dan kepegawaian.
  • Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan.
  • Menangani masalah karyawan dan menyelesaikan masalah dengan profesional.
  • Membantu dalam pengelolaan benefit dan insentif karyawan.
  • Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Sosiologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Personalia Staff atau posisi terkait.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan HR.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.
  • Penguasaan bahasa Inggris adalah nilai tambah.
  • Memiliki sertifikasi HR yang relevan adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasimanajemen waktukemampuan analitispengelolaan datapengembangan kebijakan HRpengelolaan rekrutmenpengelolaan pelatihan karyawanpengelolaan kehadiran karyawanpengelolaan benefit karyawandan pengelolaan evaluasi kinerja.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait